️ Nauczyciel DT na zastępstwo – Szkoły Średnie w Twojej Okolicy

Wynagrodzenie: £130–£150 za dzień w przypadku pracy dorywczej, wynagrodzenie według skali dla długoterminowych (M1–M6)
Kontrakt: Dorywczy i długoterminowy dostępny
Data rozpoczęcia: Tak szybko, jak tylko uzyskasz zgodę na pracę

Protocol Education poszukuje kwalifikowanych nauczycieli projektowania i technologii do wsparcia szkół średnich w North Somerset. Ta rola jest odpowiednia dla praktycznych, zorganizowanych nauczycieli, którzy cenią sobie elastyczność i naukę praktyczną. Bez względu na to, czy chcesz zdobyć różnorodne doświadczenie w czasie swoich lat ECT, czy też poznać różne środowiska szkolne przed podjęciem długoterminowego zobowiązania, ta elastyczna rola pozwala Ci uczyć w lokalnych szkołach, które odpowiadają Twojej lokalizacji i harmonogramowi. Nasi nauczyciele pracują dorywczo (od 2 do 5 dni w tygodniu, w zależności od lokalizacji i preferencji), a często znajdują długoterminowe role w ciągu kilku tygodni od dołączenia do nas.

✨ Jak wygląda praca
• Nauczanie DT na poziomach KS3 i KS4
• Prowadzenie wcześniej przygotowanych lekcji i zajęć praktycznych
• Bezpieczne i pewne zarządzanie warsztatami
• Wspieranie uczniów strukturą i zachętą
• Raportowanie personelowi

✅ Wymagania
• UK QTS
• Doświadczenie w nauczaniu DT w brytyjskich szkołach średnich
• Silne zarządzanie klasą i warsztatami
• Elastyczność, spokój i niezawodność

Dlaczego Protocol
• Konkurencyjne stawki PAYE
• Gwarantowane umowy o pracę
• Darmowe szkolenia CPD
• Przyjazne lokalne wsparcie
• Bonus za polecenie £50

Aplikuj teraz i wspieraj praktyczną naukę w lokalnych szkołach.

Wszyscy kandydaci muszą posiadać odpowiednie kwalifikacje i szkolenia do tej roli. Więcej szczegółów znajdziesz w sekcji FAQ na stronie Protocol Education.

Wszystkie podane stawki wynagrodzenia obejmują 12,07% ustawowego dodatku urlopowego. To ogłoszenie dotyczy stanowiska tymczasowego. W niektórych przypadkach może pojawić się możliwość przekształcenia tej roli w stałą w późniejszym terminie.

Protocol Education jest zaangażowane w ochronę i promowanie dobra dzieci. Przeprowadzamy kontrole bezpieczeństwa wszystkich pracowników zgodnie z wytycznymi DfE „Keeping Children Safe in Education”, co może również obejmować wyszukiwanie online w ramach naszej due diligence wobec kandydatów z krótkiej listy.
Oferujemy DARMOWE szkolenia online z zakresu ochrony i obowiązków prewencyjnych dla wszystkich naszych pracowników. Wszyscy kandydaci muszą przejść lub przeszli ważną rozszerzoną kontrolę Disclosure and Barring Service (DBS) oraz subskrybować usługę aktualizacji DBS.

Pełne wsparcie zapewnione. Szczegóły naszej polityki prywatności znajdziesz na stronie Protocol Education.