Codzienne Nauczanie Zastępcze
Codzienne Nauczanie Zastępcze w Merton – Twoja Elastyczna Klasa Czeka
Lokalizacja: Merton i Okoliczne Obszary
Wynagrodzenie: £150–£160 dziennie (PAYE – bez komplikacji z parasolem)
Start: Ciągły
Kontrakt: Pełna elastyczność – wybierz swoje dni
Nauczanie bez niekończącego się oceniania? Tak, poproszę.
Dołącz do naszego dynamicznego zespołu nauczycieli zastępczych, obsługujących szkoły podstawowe w Merton i okolicznych gminach. Niezależnie od tego, czy chcesz pracować jeden dzień w tygodniu, czy wypełnić swój kalendarz, dopasujemy Cię do szkół, które pasują do Twojego stylu.
Co z tego masz?
-
Wybieraj dni, w które pracujesz – Twój harmonogram, Twoja decyzja
-
Bez długoterminowego planowania czy przygotowań
-
Szybkie rezerwacje w szkołach, które uwielbiają nowe twarze
-
Tygodniowe wypłaty przez PAYE (bez ukrytych potrąceń)
-
Przyjazny, lokalny konsultant, który zna Twój obszar
Wystarczy, że masz:
-
Brytyjskie QTS lub równoważne kwalifikacje nauczycielskie
-
Silną obecność w klasie i zdolność adaptacji
-
Prawdziwą pasję do angażowania uczniów — nawet jeśli to tylko na jeden dzień
A jeśli jesteś przeszkolony w zakresie Thrive, świetnie. Jeśli nie, zapewnimy Ci nasze darmowe szkolenie Thrive, aby zwiększyć Twoją atrakcyjność dla szkół.
Jeśli więc chcesz uczyć bez pełnoetatowego zaangażowania, ta oferta jest dla Ciebie.
Aplikuj teraz, a my zajmiemy się resztą.
Wszyscy kandydaci muszą posiadać odpowiednie kwalifikacje i szkolenia do tej roli. Więcej szczegółów znajdziesz w sekcji FAQ na stronie Protocol Education.
Wszystkie podane stawki wynagrodzenia obejmują 12,07% ustawowego dodatku urlopowego. To ogłoszenie dotyczy stanowiska tymczasowego. W niektórych przypadkach może pojawić się możliwość przekształcenia tej roli w stałą w późniejszym terminie.
Protocol Education jest zaangażowane w ochronę i promowanie dobra dzieci. Przeprowadzamy kontrole bezpieczeństwa wszystkich pracowników zgodnie z wytycznymi DfE „Keeping Children Safe in Education”, co może również obejmować wyszukiwanie online w ramach naszej due diligence wobec kandydatów zakwalifikowanych do dalszego etapu.
Oferujemy DARMOWE szkolenia online z zakresu ochrony dzieci i obowiązków prewencyjnych dla wszystkich naszych pracowników. Wszyscy kandydaci muszą przejść lub posiadać ważną rozszerzoną kontrolę Disclosure and Barring Service (DBS) oraz subskrybować usługę aktualizacji DBS.
Pełne wsparcie zapewnione. Szczegóły naszej polityki prywatności znajdziesz na stronie Protocol Education.
Zostaniesz przekierowany do systemu aplikacji pracodawcy